Muitas pessoas utilizam o LinkedIn, o Orkut, o Facebook e o Twitter para colocar seus dados na Internet. Essas redes podem ajudar o candidato a formar um networking.
Alguns recrutadores utilizam as redes de relacionamento na hora de selecionar profissionais para as vagas de estágio/emprego.

Nelson Dias Jr, sócio diretor do SAEE Estágios, acredita que as redes sociais são boas opções para o recrutamento de profissionais. “Redes sociais como o LinkedIn e o Facebook permitem que o profissional tenha o seu perfil divulgado na Internet e mais, mostre recomendações de pessoas de referência no mercado”.

Os selecionadores reconhecem que pode-se tirar muito proveito dessas ferramentas, mas fazem uma ressalva aos candidatos: muito cuidado com o que colocam na rede, pois isso pode se tornar um fator negativo. As informações devem ajudar o candidato! Comunidades e fotos duvidosas não devem fazer parte de seu perfil, porque não pegam bem.

O candidato não deve esperar que as empresas entrem em contato por si só. Mantenha uma pró-atividade: trocar informações, conhecer pessoas, divulgar conhecimentos ajudam, e muito!

Causar uma boa impressão pode render um estágio/emprego. Os recrutadores fazem uma pré-avaliação dos candidatos: verificam o perfil, os valores e os interesses e se esses se adéquam à cultura da empresa antes de marcar uma entrevista pessoal.

O Google também pode ser usado pelos selecionadores para a procura de nomes de prováveis candidatos. Por lá dá para saber em quais redes sociais os candidatos fazem parte.

O Twitter é bastante utilizado para divulgação de vagas tanto por empresas como por agências de emprego / estágio.

Redes Sociais e o Networking

As redes sociais são uma ótima opção para fazer um bom networking e conseguir um emprego / estágio. “É por meio da rede de contatos conquistados ao longo da carreira, que se mantêm laços com aqueles que podem oferecer um emprego ou indicar onde estão as boas oportunidades” diz Nelson.

Linkedin – é recomendado seguir empresas de recrutamento para saber sobre as vagas em aberto.

Facebook – é bom manter um perfil profissional.

Orkut – faça parte de comunidades que têm haver com o seu perfil profissional.

Twitter – tenha cuidado com o que posta. Escreva sobre assuntos atuais e divulgue conhecimentos.

Perfil das Redes Sociais

• Linkedin é uma rede utilizada por profissionais. Usuários mantêm uma lista de contatos profissionais e ficam sabendo de vagas
• Facebook é uma rede social nos moldes do Orkut, porém os usuários devem se juntar em uma ou mais redes, como a faculdade ou uma empresa. Para que os usuários vejam seu perfil precisam fazer parte da mesma rede que você
• Orkut é uma rede para conhecer pessoas e manter relacionamentos. Você pode participar de diversas comunidades, como do curso da faculdade
• Twitter é um microblog, com texto limitado a 140 caracteres. O usuário envia suas mensagens para sua lista de “followers” (seguidores). O diferencial é que os textos são lidos em tempo real pelos seguidores